План мероприятий по антикоррупционной политике на 2016-2017 гг.

 

УТВЕРЖДЕН

Комиссией по противодействию

коррупции АУ «Чувгосфилармония»

Минкультуры Чувашии

(протокол от 27.08.2018 № 1)

 

План

мероприятий по противодействию коррупции

АУ «Чувгосфилармония» Минкультуры Чувашии

на 2018 – 2020 годы

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок

исполнения

Исполнитель

Примечание

1

2

3

4

5

 

Мероприятия организационного и нормотворческого характера

 

1.

Размещение информации об антикоррупционной деятельности на официальных сайтах в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

в течение года

(по мере необходимости)

специалист по связям с общественностью

 

 

2.

Размещение на официальных сайтах в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информации о услугах, предоставляемых учреждением

 

в течение года

(по мере необходимости)

специалист по связям с общественностью

 

 

3.

 

Разработка плана мероприятий по противодействию коррупции АУ «Чувгосфилармония» Минкультуры Чувашии на 2021-2022 годы

декабрь 2020 г.

юрисконсульт

 

 

Антикоррупционные мероприятия, проводимые в рамках размещения государственных заказов

 

4.

Соблюдение положений Федерального закона от 18 июля 2011 г. № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отельными видами юридических лиц»; Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» при проведении закупок для нужд учреждения:

при подготовке документации к размещению

 государственного заказа

 

юрисконсульт

 

 

— мониторинг цен товаров, работ, услуг, закупаемых для нужд учреждения

— проведение мероприятий по исключению случаев участия на стороне поставщиков (подрядчиков, исполнителей) в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд близких родственников, а также лиц, которые могут оказать прямое влияние на процесс формирования, размещения и контроля за проведением закупок, работ, услуг для обеспечения государственных нужд

 

5.

Принятие мер по взысканию штрафов, пеней, неустоек с поставщика (подрядчика, исполнителя) при нарушении им условий исполнения контракта (договра)

 

в течение года

(по мере необходимости)

 

юрисконсульт

 

 

6.

Обеспечение прохождения повышения квалификации работников, в должностные обязанности которых входит участие в осуществлении закупок

 

по мере необходимости

 

юрисконсульт

 

7.

Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, при проведении закупок для обеспечения нужд учреждения и устранение выявленных коррупционных рисков

 

в течение года

 

юрисконсульт

 

 

 

 

 

 

Проведение антикоррупционных мероприятий в рамках реализации кадровой политики

 

8.

Проведение работы по антикоррупционному просвещению среди кандидатов на вакантные должности

 

при поступлении на работу

заместитель директора по общим вопросам

 

 

9.

Принятие по результатам анализа обращений граждан, содержащих информацию о фактах коррупции, организационных мер, направленных на предупреждение подобных фактов

при наличии необходимых оснований

 

комиссия

 

 

10.

Рассмотрение на заседаниях комиссий вопросов о состоянии работы по противодействию коррупции

 

по мере необходимости

комиссия

 

11.

Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений о фактах обращения в целях склонений работников к совершению коррупционных правонарушений

 

 

по мере необходимости

юрисконсульт

 

12.

Анализ случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются работники и руководитель, осуществление мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации

 

по мере необходимости

юрисконсульт

 

 

13.

Запрос письменных подтверждений от главного бухгалтера и заместителей директора учреждения об отсутствии (наличии) родственных связей их самих, их супругов, родителей (в т.ч. усыновителей), детей (в т.ч. усыновленных), полнородных и неполнородных братьев и сестер с арендаторами государственного имущества, находящегося в оперативном управлении учреждения

 

по мере необходимости (при смене арендаторов)

юрисконсульт

 

 

14.

Запрос письменных подтверждений от главного бухгалтера и заместителей директора учреждения об отсутствии (наличии) родственных связей их самих, их супругов, родителей (в т.ч. усыновителей), детей (в т.ч. усыновленных), полнородных и неполнородных братьев и сестер с сотрудниками  учреждения или с лицами, поступающими на работу

ежегодно

 

заместитель директора по общим вопросам

 

15.

Организация ознакомления работников под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в учреждении

в течении года (при приеме на работу)

заместитель директора по общим вопросам

 

16.

Организация индивидуального консультирования работников по вопросам применения (соблюдения) антикоррупционных стандартов и процедур

по мере необходимости

юрисконсульт

 

 

 

Обеспечение контроля за реализацией мероприятий плана по противодействию коррупции

17.

Предоставление отчетной информации о реализации мероприятий плана по противодействию коррупции

 

по требованию

юрисконсульт

 

18.

Контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с зрителей при оказании платных услуг

постоянно

 

комиссия.

администратор

 

 

Обеспечение доступа граждан и организаций к информации о деятельности учреждения

19.

Анализ заявлений и обращений граждан, а также результатов их рассмотрения на предмет наличия в них информации о фактах коррупции, а также причинах и условиях, способствовавших проявлению таких фактов

 

по мере поступления

обращений

комиссия

 

20.

Обеспечение размещения на официальном сайте учреждения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информации об антикоррупционной деятельности, ведение баннера «Антикоррупционная политика»

 

по мере необходимости

специалист по связям с общественностью

 

21.

Обеспечение возможности оперативного представления работниками информации о фактах коррупции в учреждении посредством функционирования «горячей линии»  по вопросам противодействия коррупции,

 

в течении года

юрисконсульт

 

 

Оставьте комментарий